عامل يفوز بـ 8000 دينار بحريني بعد فصله تعسفياً

تيديت | المنامة

ديلي تريبيون – www.newsofbahrain.com

البريد الإلكتروني: ashen@newsobahrain.com

بعد أكثر من عامين من النضال من أجل الحصول على أجور غير مدفوعة، كسب عامل بحريني قضية ضد صاحب عمله السابق. وأمرت المحكمة الشركة بدفع أكثر من 8000 دينار بحريني له كمتأخرات رواتب وتعويضات وغرامات عن الفصل التعسفي.

جاء الحكم بعد أن اتخذ العامل، الذي تم فصله دون سبب مشروع بعد ثلاث سنوات من الخدمة، إجراءات قانونية. واستمعت المحكمة إلى أنه كان يعمل بعقد مفتوح الأمد براتب شهري قدره 500 دينار بحريني، لكنه لم يتلق أجره بانتظام في الفترة من أكتوبر 2021 إلى مارس 2024.

وبتمثيل من المحامي علي القصير، طالب العامل بدفع الأجور المتأخرة، وبدل الإجازة السنوية غير المستخدمة، والتعويض عن الفصل التعسفي، وبدل فترة الإخطار، والفوائد القانونية من تاريخ استحقاق الدفع.

وادعى صاحب العمل أنه واجه صعوبات في سداد الرواتب بسبب انخفاض الدخل وقلة الطلبات. كما جادل بأن المبالغ التي طالب بها العامل لا تتطابق مع سجلاتهم، وأصر على أنه ترك العمل شفهياً.

ورد القصير على ذلك بأن العامل قد تم الاستغناء عنه بعد مطالبته المتكررة بأجوره غير المدفوعة. ووجدت المحكمة أن العامل قد فُصل بشكل تعسفي، حيث لم يكن هناك شك بشأن علاقة العمل، وفشلت الشركة في تقديم سبب وجيه لفصله.