ديوان الخدمة المدنية يعيد إصدار تعليمات بشأن البعثات والمنح الدراسية والتدريب

أصدر رئيس ديوان الخدمة المدنية، أحمد بن زايد الزايد، تعليمات الخدمة المدنية رقم (5) لسنة 2019 بشأن التدريب والبعثات والمنح الدراسية. وأوضح أن التعليمات تهدف إلى إعادة إصدار قواعد الخدمة المدنية من خلال تحديث نظام التدريب والتطوير لموظفي الحكومة وفقاً للضوابط المحددة في اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية، كما تهدف التعليمات إلى تحديد مسؤوليات الجهات الحكومية وديوان الخدمة المدنية في تطبيقها.

يأتي ذلك بعد تعديل الأحكام وتحديد الاختصاصات في الجهات الحكومية، بالإضافة إلى تحديث النماذج المرفقة بهذه التعليمات واتفاقية التدريب لضمان مبدأ العدالة لجميع الموظفين. وفيما يتعلق بدور الجهات الحكومية، أوضح رئيس ديوان الخدمة المدنية أن الجهات الحكومية توفر فرص التدريب والدراسة لموظفيها من أجل تطوير المهارات والمعارف وسلوكيات العمل المطلوبة لوظائفهم، وتدريب الموظفين للقيام بمسؤوليات أكبر وفقاً للاحتياجات التدريبية الفعلية ومساراتهم الوظيفية.

وفيما يتعلق بالمسؤوليات، أوضح رئيس ديوان الخدمة المدنية أنه يجب على الجهات الحكومية تنفيذ أحكام قانون الخدمة المدنية لتشكيل لجنة تسمى "لجنة التدريب والتطوير" تهدف إلى تطوير وتأهيل الموظفين من خلال برامج التدريب والدراسة التي يشكلها أعضاء متخصصون في كل جهة حكومية، على أن تكون رئاسة اللجنة بمستوى وكيل مساعد على الأقل.

وأشار السيد الزايد إلى أن أهم مهام لجنة التدريب والتطوير هي اعتماد خطة التدريب والبعثات والمنح الدراسية للتطوير المهني والإداري والتخصصي وفقاً لأولويات المصلحة العامة في الحكومة وأهدافها على المدى القصير والطويل.

كما ستتولى اللجنة اقتراح السياسات العامة للتدريب والتطوير الوظيفي، وتقديم التوصيات بشأن ميزانية التدريب، بالإضافة إلى نتائج تقييم البرامج التدريبية، ودراسة أثر التدريب، فضلاً عن اعتماد أو تعديل أو إلغاء البعثات والدراسات الأكاديمية.