News of Bahrain
البحرين٧ يناير ٢٠٢٦قراءة دقيقتين

تمكين تكشف عن استراتيجيتها للفترة 2026-2030 لتعزيز نمو القطاع الخاص

أكد سمو الشيخ عيسى بن سلمان بن حمد آل خليفة، وزير الديوان الملكي ورئيس مجلس إدارة صندوق العمل "تمكين"، على الدور الحيوي للقطاع الخاص في دفع عجلة النمو الاقتصادي ودعم المبادرات الوطنية.

ترجم هذا المحتوى آليا باستخدام Gemini.

Editorial Team Legacy

نُشر ٧ يناير ٢٠٢٦, ٨:٠٠ ص · آخر تحديث ٧:٤٨ ص

تم نسخ الرابط
تمكين تكشف عن استراتيجيتها للفترة 2026-2030 لتعزيز نمو القطاع الخاص

أكد سمو الشيخ عيسى بن سلمان بن حمد آل خليفة، وزير الديوان الملكي ورئيس مجلس إدارة صندوق العمل "تمكين"، على الدور الحيوي للقطاع الخاص في دفع عجلة النمو الاقتصادي ودعم المبادرات الوطنية. وسلط سموه الضوء على كيفية مساهمة القطاع الخاص في تعزيز مختلف القطاعات الاقتصادية ودفع عجلة التنمية، وذلك في ظل قيادة حضرة صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة، وتوجيهات صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة، ولي العهد رئيس مجلس الوزراء.

جاء ذلك خلال ترؤس سموه لاجتماع مجلس إدارة صندوق العمل "تمكين"، حيث اعتمد الخطة الاستراتيجية للصندوق للفترة 2026-2030. وأكد سموه على أهمية مواصلة تمكين الكوادر الوطنية، وتوسيع فرص التطوير، ودعم مؤسسات القطاع الخاص من خلال مبادرات فعالة تعزز التنافسية والاستدامة، بما يخلق فرص عمل واعدة للمواطنين البحرينيين.

تركز الاستراتيجية الجديدة على أربع أولويات رئيسية:

  1. استهداف القطاعات ذات الأثر الأكبر على الاقتصاد والمواطنين البحرينيين.

  2. توجيه المسارات المهنية من خلال مبادرات تربط المهارات بفرص السوق.

  3. تعزيز الأساليب المبتكرة لتحفيز نمو وتمويل القطاع الخاص.

  4. رفع كفاءة وفعالية الصندوق من خلال تحسين الآليات الداخلية والحوكمة.

وخلال الاجتماع، وجه سموه بمراجعة كافة برامج الصندوق لتتوافق مع الأولويات الاستراتيجية الجديدة وزيادة أثرها على القطاع الخاص، بما يدعم الاقتصاد الوطني.

كما هنأ المجلس السيدة مها عبد الحميد مفيز، الرئيس التنفيذي لـ "تمكين"، بمناسبة إعادة تعيينها بمرسوم ملكي. وأعربت السيدة مفيز عن امتنانها للثقة الملكية السامية، مؤكدة التزامها بتحقيق أهداف "تمكين" وتعزيز الاقتصاد من خلال دعم القطاع الخاص وتطوير القوى العاملة الوطنية. كما أشاد المجلس بالفريق المسؤول عن تطوير الاستراتيجية الجديدة، لضمان توافقها مع احتياجات السوق الحالية والمستقبلية.

واستعرض الاجتماع أبرز إنجازات "تمكين" في عام 2025، بما في ذلك دعم الداخلين الجدد لسوق العمل، والتطوير المهني، والمؤسسات. ففي العام الماضي، ساعد الصندوق أكثر من 20,800 بحريني في دخول سوق العمل، ودعم أكثر من 23,500 بحريني في برامج التطوير المهني، وساعد أكثر من 8,400 مؤسسة عبر مختلف القطاعات في مبادرات تطوير الأعمال والتحول الرقمي.

شارك في النقاش

سجّل الدخول لترك تعليق. تُراجع جميع التعليقات قبل نشرها.

لا تعليقات بعد. ابدأ النقاش.