سنغافورة تطرح قواعد جديدة لتأشيرات العمل لجذب المواهب الأجنبية

وكالات | مدينة سنغافورة

ديلي تريبيون – www.newsofbahrain.com

أعلنت سنغافورة يوم الاثنين عن قواعد جديدة لتأشيرات العمل لجذب المواهب الأجنبية، في الوقت الذي يسعى فيه المركز المالي الآسيوي إلى تعزيز تعافيه من جائحة كوفيد-19. وتشمل الإجراءات تأشيرة جديدة مدتها خمس سنوات للأشخاص الذين يتقاضون ما لا يقل عن 30 ألف دولار سنغافوري (21,445.42 دولار أمريكي) شهرياً، والتي تسمح لحامليها بالعمل لدى شركات متعددة في وقت واحد وتمنح أزواجهم أهلية العمل.

وقد سيطرت سنغافورة، وهي موقع شهير للشركات الأجنبية لاتخاذ مقراتها الإقليمية، بشكل صارم على حدودها خلال الجائحة، مما أدى إلى مغادرة العديد من المغتربين وانخفاض عدد سكانها لأول مرة منذ ما يقرب من عقدين.

وقال تان سي لينج، وزير القوى العاملة في المدينة، في مؤتمر صحفي: "لا يمكننا ترك أي مجال للمستثمرين للشك أو طرح تساؤلات حول ما إذا كانت سنغافورة لا تزال منفتحة".

وأضاف: "بصفتنا دولة ذات موارد قليلة أو معدومة، فإن المواهب هي موردنا الوحيد، واكتساب المواهب هو استراتيجية هجومية بالنسبة لنا".

ومن بين الإجراءات الأخرى، سيكون بعض المتخصصين في مجال التكنولوجيا الذين تعاني مهاراتهم من نقص في العرض مؤهلين اعتباراً من سبتمبر 2023 للحصول على تأشيرات مدتها خمس سنوات، بدلاً من عامين إلى ثلاثة أعوام حالياً. كما سيتم تقليص وقت معالجة تصاريح العمل - التي تُمنح عادةً للمهنيين ذوي الأجور المرتفعة - على الفور إلى 10 أيام.