بقلم مهند منصور. شرع يوسف الزياني، الناشط الاجتماعي والقائم على مسجد يوسف سامي الزياني في الهملة، في مهمة لتشجيع العمال الأجانب المسلمين على تبني نمط الحياة الإسلامي، مع تقديم مكافآت جذابة.
شرع يوسف الزياني، الناشط الاجتماعي والقائم على مسجد يوسف سامي الزياني في الهملة، في مهمة لتشجيع العمال الأجانب المسلمين على تبني نمط الحياة الإسلامي، مع تقديم مكافآت جذابة.
وصرح الزياني لصحيفة "تريبيون" أمس بأنه ينظم العديد من البرامج لتشجيع زوار مسجده على الالتزام بالتعاليم والثقافة الإسلامية، مضيفاً أن 98 بالمائة من زواره هم من العمال الآسيويين نظراً لوقوع المسجد وسط مئات الكراجات والورش.
وتتضمن بعض البرامج إعادة توزيع الملابس المستعملة، وبشكل رئيسي الزي التقليدي البحريني (الثوب)، بين العمال.
وأوضح الزياني في مقابلة مع "تريبيون" أنه ينفذ هذه الفكرة منذ عشر سنوات، بهدف الاستفادة من ملابس المواطنين القديمة وتشجيع العمال ذوي الدخل المحدود على ارتداء ملابس لائقة أثناء أداء الصلاة وحضور الدروس في المساجد.
وأوضح قائلاً: "لوحظ أن العديد من العمال يأتون إلى المسجد بملابس غير لائقة مثل (الوزار) أو غيرها من الملابس الداخلية. المسجد هو بيت الله عز وجل، ويجب أن يأتوا إليه بملابس حسنة. إنهم لن يذهبوا إلى الجهات الحكومية أو الزيارات الرسمية بهذا الزي. ومن هنا، فكرت أن الثوب هو البديل الأفضل كونه الزي الوطني للبحرين والخليج العربي، وسهل الارتداء والتعديل، ويمكن التبرع به من قبل العديد من المواطنين، كما أنه مقبول لدى الجنسيات الآسيوية".
كما قال الزياني: "منذ أن بدأت الحملة قبل عقد من الزمن تقريباً، لاقت ردود فعل إيجابية من المواطنين الذين عادة ما يتخلصون من أثوابهم القديمة. أقوم شخصياً بجمع الملابس وتوزيعها بين المصلين وزوار المسجد. وقد ترك هذا أثراً كبيراً على المتبرعين والمتلقين. كما قمت بتوظيف خياط لتعديل الأثواب وتكييفها لتناسب أصحابها الجدد".
وأوضح الزياني أن المسجد مقام فوق ورشة لتصليح السيارات، ويتردد عليه مئات المصلين، خاصة أيام الجمعة حيث تقام خطب وصلاة الجمعة الأسبوعية.
