نواب يطالبون بالرقابة على الجهات الممولة من التنمية الاجتماعية لحماية حقوق الموظفين

تقدم عدد من النواب باقتراح برغبة بصفة الاستعجال يطالبون فيه بتشديد الرقابة على المؤسسات والجمعيات التي تمولها وزارة التنمية الاجتماعية، مؤكدين أن الإشراف الوثيق ضروري لحماية حقوق الموظفين.

يدعو الاقتراح الحكومة إلى زيادة مراقبة الجهات التي تتلقى دعماً من الوزارة لضمان الامتثال الكامل لعقود العمل وضمانات قانون العمل.

وفي مذكرتهم التفسيرية، ذكر الأعضاء أن استقرار الموظفين هو الركيزة الأساسية لمستوى الخدمات الاجتماعية المقدمة. وأشاروا إلى أن الأداء المهني لا يمكن أن يظل متوازناً في بيئة عمل تتسم بعدم اليقين أو القرارات المفاجئة. كما جادلوا بأن الرقابة الأكثر صرامة ستساعد في ضمان احترام الأجور والبدلات واستحقاقات الإجازات وغيرها من المزايا المكتسبة، وعدم تعديلها إلا من خلال إجراءات قانونية واضحة ومعلنة.

وتضيف المذكرة أن الرقابة يجب أن تؤدي دوراً وقائياً، يمنع الإجراءات التعسفية التي قد تضعف الأمان الوظيفي أو تنتقص من الحقوق دون أساس قانوني. كما تدعو إلى آليات متابعة منتظمة ومراجعات دورية لممارسات الموارد البشرية داخل هذه الهيئات، مؤكدة أن مثل هذه الخطوات ستعزز الشفافية في إدارة الموظفين وتحد من حالات الفصل غير المبرر أو الاقتطاعات غير القانونية من المزايا.

كما ربط النواب بين استقرار القوى العاملة واستمرارية المؤسسات ذاتها. وأوضحوا أن معدلات دوران الموظفين المرتفعة والنزاعات العمالية المتكررة يمكن أن تؤثر على مستوى الخدمات وتزعزع ثقة المستفيدين. ومن شأن الرقابة الأقوى أن تساعد في الحفاظ على التوازن بين الاستقلال الإداري وحقوق الموظفين، مما يدعم بيئة عمل مستقرة ومنتجة.

تم تقديم الاقتراح من قبل كل من خالد بوعنق، وأحمد السلوم، وهشام العوضي، وزينب عبد الأمير، ومحمد المعرفي، الذين طلبوا إحالته بصفة الاستعجال للمصلحة العامة.