تزايد المخاوف بشأن عمليات الاحتيال في الأجور التي تستدرج العمال الأجانب إلى البحرين

تي دي تي | المنامة

صحيفة ديلي تريبيون - www.newsofbahrain.com

تقرير: زهراء إياز

استُدرج موظفون إلى البحرين بوعود وهمية برواتب وتأشيرات، ليعودوا محبطين. هذه مجرد حالة أخرى من حالات الاحتيال في الأجور التي ظهرت إلى العلن. ويُزعم أن الشركة وظفت العمال تحت اسم شركة مختلفة وأخبرتهم بأنه سيتم تحديث تأشيراتهم بعد ثلاثة أشهر.

في البداية، وعدت الشركة هؤلاء العمال المهاجرين براتب قدره 120 ديناراً بحرينياً، لكن فحص النظام يشير إلى أن دخلهم الأساسي هو في الواقع 50 ديناراً بحرينياً فقط. وأبلغ موظفون، فضلوا عدم الكشف عن هويتهم، صحيفة "ديلي تريبيون" أنهم يواجهون الآن صعوبة في تغطية نفقاتهم.

وقد اشتكوا من الشركة إلى هيئة تنظيم سوق العمل (LMRA)، لكن النظام أظهر أن تأشيراتهم غير صالحة.

"وجهتنا هيئة تنظيم سوق العمل للذهاب إلى مركز الشرطة وتقديم شكوى لأنها قضية جنائية حيث أن اسم الكفيل غير مدرج. نحن لا نملك الوثيقة ذات الصلة ولا الراتب". يسعى الضحايا حالياً للحصول على عمل في محاولة لتغيير وضع تأشيراتهم والبدء في الكسب لأن لديهم عائلات لإعالتها.

وفي الوقت نفسه، تشير التقارير إلى وجود 24 مليون عامل مهاجر في دول الخليج، يشكلون 83.3 في المائة من إجمالي القوى العاملة.

ووفقاً لتقرير نُشر على الموقع الإلكتروني لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية، تم تقديم 16,532 طلباً لتسوية النزاعات بين الموظفين وأصحاب العمل على مدار السنوات الثلاث الماضية. كما أشار التقرير إلى أن 50.3% من هذه الخلافات تم حلها ودياً.