إعفاء الدفعة الأولى من المتقدمين لبرنامج التقاعد الاختياري بنهاية يناير

أعلنت الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي عن استكمال إجراءات إعفاء الدفعة الأولى من الموظفين الذين قبلوا برنامج التقاعد الاختياري. وأوضحت الهيئة في بيان لها أنه من المتوقع أن يقوم الموظفون بتوقيع نماذج إنهاء الخدمة في الفترة ما بين 6 و10 يناير، على أن يتم إعفاؤهم من العمل في 31 يناير 2019. وأشارت الهيئة إلى أن الإجراءات تمت بالتنسيق مع الجهات الحكومية الأخرى ووفقاً للجدول الزمني للبرنامج.

وقد استحدثت الهيئة نظاماً إلكترونياً لمعالجة نماذج إنهاء الخدمة وتحميل بيانات المرشحين، حيث يسهل هذا النظام على إدارات الموارد البشرية حساب حزمة نهاية الخدمة ومعاشات التقاعد للمرشحين. وستعقد الهيئة جلستين تعريفيتين يومي الأحد والاثنين لجميع إدارات الموارد البشرية في الجهات الحكومية حول النظام الإلكتروني الجديد. وأكد مدير عام التنظيم وموازنة الوظائف، جمال عبد العزيز العلوي، أن جميع الجهات الحكومية قد أخطرت رسمياً كافة المتقدمين لبرنامج التقاعد الاختياري بوضعهم، وذلك تنفيذاً لتعليمات رئيس ديوان الخدمة المدنية.

ووفقاً لديوان الخدمة المدنية، يعد برنامج التقاعد الاختياري أحد المبادرات الست لبرنامج التوازن المالي. وأوضح الديوان أن البرنامج "يوفر فرصة لموظفي الخدمة المدنية في الجهات الحكومية التابعة للديوان لتوظيف خبراتهم في القطاع الخاص وريادة الأعمال للمساهمة في النمو الاقتصادي للمملكة". ولدى قبول العرض، يقدم البرنامج عدداً من الحوافز، منها إضافة 5 سنوات خدمة اعتبارية إلى سنوات الخدمة الفعلية، ومكافأة نقدية مباشرة تعادل تكلفة شراء خمس سنوات خدمة إضافية، وترقية نهاية الخدمة، ومكافأة نهاية الخدمة، بالإضافة إلى مزايا أخرى وفقاً للقوانين واللوائح.

وتشمل متطلبات الاستفادة من البرنامج أن يكون الموظف على رأس عمله في إحدى الجهات الحكومية الخاضعة لأنظمة الخدمة المدنية، وألا تقل سنوات خدمته الفعلية عن 10 سنوات، وألا يكون من شاغلي الوظائف العليا، وألا يعود للخدمة الحكومية بعد تقاعده من خلال البرنامج. كما أكد أحمد بن زايد الزايد أن جميع مرشحي برنامج التقاعد الاختياري مؤهلون للحصول على العلاوة السنوية الدورية، وفقاً للائحة الرواتب والمزايا في المملكة لعام 2019، بما في ذلك المرشحون الذين سيتقاعدون في 31 يناير 2019 ومن يليهم. وكان ديوان الخدمة المدنية قد ذكر سابقاً أنه خصص فريقاً لضمان حصول جميع المرشحين المقبولين على ترقية نهاية الخدمة، وفقاً لتعميم الديوان رقم 4 لسنة 2013.

وحتى 10 نوفمبر، وبحسب رئيس ديوان الخدمة المدنية أحمد بن زايد الزايد، تقدم 9000 موظف في القطاع العام بطلبات للتقاعد الاختياري عبر الموقع الإلكتروني الرسمي للديوان. وخلال ورشة عمل عقدها الديوان، أوضح مدير الموارد البشرية والمالية عدنان محمد بوجيري أن عرض برنامج التقاعد الاختياري هو عرض لمرة واحدة ولمدة شهر واحد فقط، اعتباراً من 9 أكتوبر 2018، بشرط ألا تقل سنوات الخدمة الحكومية الفعلية للموظف عن 10 سنوات.

علاوة على ذلك، أكد بوجيري أن برنامج التقاعد الاختياري يراعي عدم التأثير على سير العمل والخدمات التي يقدمها ديوان الخدمة المدنية.