News of Bahrain
العالم٧ أكتوبر ٢٠١٥قراءة دقيقتين

كاليفورنيا تقر قانوناً للمساواة في الأجور للنساء

اعتمدت ولاية كاليفورنيا يوم الثلاثاء مشروع قانون يهدف إلى ضمان المساواة في الأجور بين الرجال والنساء، وهو إجراء يُعتبر من بين الأقوى في البلاد وحظي بإشادة من هوليوود.

ترجم هذا المحتوى آليا باستخدام Gemini.

Editorial Team Legacy

نُشر ٧ أكتوبر ٢٠١٥, ٨:٠٠ ص · آخر تحديث ٦:٤٤ م

تم نسخ الرابط
كاليفورنيا تقر قانوناً للمساواة في الأجور للنساء

اعتمدت ولاية كاليفورنيا يوم الثلاثاء مشروع قانون يهدف إلى ضمان المساواة في الأجور بين الرجال والنساء، وهو إجراء يُعتبر من بين الأقوى في البلاد وحظي بإشادة من هوليوود.

تم تقديم "قانون كاليفورنيا للأجور العادلة" من قبل السيناتور هانا-بيث جاكسون في أعقاب دراسة وجدت أن النساء يكسبن حوالي 84 سنتاً مقابل كل دولار يكسبه الرجال.

ويعتمد مشروع القانون على التشريعات القائمة من خلال حظر دفع صاحب العمل لأي موظف أجراً أقل مقابل عمل مشابه جوهرياً بدلاً من العمل المتساوي.

كما تم الترحيب بمشروع القانون باعتباره إنجازاً كبيراً للنساء من قبل العديد من ممثلات هوليوود اللواتي دافعن عن المساواة في الأجور.

ووفقاً لمجلة فوربس، كسب الممثل الأعلى أجراً في هوليوود، روبرت داوني جونيور، العام الماضي 80 مليون دولار، أي أكثر بنحو 30 مليون دولار من جينيفر لورانس، الممثلة الأعلى أجراً التي كسبت 52 مليون دولار.

وقالت مجموعة "الشراكة الوطنية للنساء والأسر" التي تتخذ من واشنطن العاصمة مقراً لها، إن النساء من أصول لاتينية في كاليفورنيا يكسبن 44 سنتاً مقابل كل دولار يكسبه الرجل الأبيض، بينما تكسب النساء من أصول أفريقية 64 سنتاً مقابل كل دولار يكسبه الرجل الأبيض.

يبلغ الحد الأدنى الفيدرالي للأجور في الولايات المتحدة 7.25 دولار في الساعة إذا كان صاحب عمل العامل يغطي تأمينه الصحي، و8.25 دولار في الساعة بدون تغطية طبية.

شارك في النقاش

سجّل الدخول لترك تعليق. تُراجع جميع التعليقات قبل نشرها.

لا تعليقات بعد. ابدأ النقاش.