قطاع التدريب في البحرين على وشك الانهيار

المنامة: تواجه معاهد التدريب في البحرين خطر الانهيار، حيث انخفض دخلها بنسبة 95 في المائة هذا العام، وفقاً لما ذكره أعضاء في القطاع أمس.

وأعرب أصحاب الأعمال عن عدم يقينهم بشأن المدة التي ستتمكن فيها شركاتهم من الصمود في ظل معاناتهم المالية الناجمة عن أسباب مختلفة. وأشاروا إلى أن بعض قرارات الحكومة و"تمكين" كانت عوامل رئيسية أدت إلى وضعهم غير المواتي، مضيفين أن معاناتهم بدأت عندما نُقلت مسؤوليات المجلس الأعلى للتدريب المهني إلى "تمكين".

وأوضح ممثلو معاهد التدريب أن شركات القطاع الخاص تعتمد على التمويل الحكومي لتدريب موظفيها البحرينيين. ومع ذلك، زعموا أنه بعد نقل المسؤوليات إلى "تمكين"، أصبح الحصول على التمويل أكثر تعقيداً، ونتيجة لذلك توقفت الشركات عن تدريب موظفيها لدى معاهد التدريب.

كما تعرض برنامج "تمكين" لدعم التدريب والأجور لانتقادات شديدة. وقال الممثلون إن هذا البرنامج أدى إلى عزوف شركات القطاع الخاص عن تدريب موظفيها.

وصرح الدكتور أحمد العبيدلي، رئيس جمعية معاهد التدريب الخاصة البحرينية، لصحيفة "دي تي نيوز": "الشركات ليست في وضع يسمح لها بقبول هذا البرنامج، ولست أنا فقط من يقول ذلك، فقد استطلعنا آراء العديد من الشركات وأكدوا جميعاً الشيء نفسه. هذا لا يعني أنهم لا يريدون التدريب والدعم من تمكين، بل هم يريدونه".

وأضاف: "تقول تمكين إنها أنفقت الملايين العام الماضي وستنفق الملايين هذا العام. لكننا لا نرى شيئاً من ذلك؛ لو تم إنفاقها على التدريب، لكان لدى معاهد التدريب بعض الأعمال. ومع ذلك، أؤكد لكم أنه ليس لدينا أي عمل وقد قمنا بتسريح نصف موظفينا".

وفي معرض شرحه لسبب معارضة المعاهد للبرنامج، قال المدير الإداري لأحد معاهد التدريب الرائدة، الذي فضل عدم الكشف عن هويته: "دخلنا يعتمد على اختيار الشركات الخاصة لتدريب البحرينيين. فمع هذا البرنامج، يتعين على أي شركة خاصة تدرب البحرينيين زيادة رواتب هؤلاء الموظفين بعد تدريبهم. وبشكل أساسي، يعتمد تمويل التدريب على قيام أصحاب العمل بزيادة رواتب هؤلاء الموظفين".

وأضافت: "الحد الأدنى للزيادة التي يجب أن يقدموها هو 50 ديناراً بحرينياً، وهو مبلغ كبير. في ظل هذه الظروف الاقتصادية، لا أحد يرغب في زيادة الرواتب بهذه السرعة. وعندما لا يقومون بتدريب موظفيهم، لا نحصل نحن على أي عمل. هذا العام لم نحقق أي دخل على الإطلاق، وتوقف عملاؤنا تماماً عن تدريب موظفيهم".

إغلاق 15 معهداً وفقاً لتقديرات الجمعية

تم إغلاق ما لا يقل عن 15 مؤسسة، وفقاً لرئيس الجمعية.

وقال الدكتور العبيدلي: "في الوقت الحالي نحن نموت، ليس لدينا عمل. نحن نغرق، وقد انخفضت الأعمال بشكل كبير مقارنة بالعام الماضي، وبعض المعاهد لديها دخل صفري الآن. على حد علمي، تم إغلاق ما بين 15 إلى 20 معهداً. تقول تمكين إن هناك 69 مؤسسة فقط، لكننا نعلم أنه كان هناك ما لا يقل عن 85، وانخفض العدد إلى 69 بعد إغلاق المعاهد".

وأضاف: "إذا كنا نحقق دخلاً صفرياً، فكيف يمكننا البقاء؟ لقد وصلنا الآن إلى مرحلة لا يمكننا فيها البقاء ما لم يكن لدينا مصدر دخل بديل. لكن هذا هو مصدر الدخل الوحيد للكثيرين منا. نحن نعلم أن تمكين منظمة وقادرة جداً، لذا نحثهم على إيجاد حل لنا".

عقد اجتماع

ناقش أصحاب شركات التدريب القضايا التي يواجهونها في اجتماع عقد أمس في مقر جمعية المهندسين البحرينية في الجفير. وناقشوا كيفية التغلب على المشاكل وما يجب على الحكومة القيام به لمساعدتهم. وقد تم طرح تساؤلات متكررة حول برنامج "تمكين" لدعم التدريب والأجور خلال الاجتماع.

وقال أحد المشاركين: "أريد أن أسأل تمكين عما إذا كان هناك بحريني واحد تم تدريبه بموجب هذا البرنامج. 85 شركة تدريب لم تحصل على أي عمل في الأشهر السبعة الماضية، وهذا يعني أن هناك خطأ ما. وهذا يعني أن هذا البرنامج لا يعمل، ونحن بحاجة إلى حل بديل الآن".