العمل جارٍ لإطلاق مبادرة «مهارات البحرين»

ت دي تي | المنامة

ديلي تريبيون - www.newsofbahrain.com

أعلن صندوق العمل «تمكين» أن العمل جارٍ لإطلاق مبادرة «مهارات البحرين» بناءً على توجيهات المجلس الأعلى لتطوير التعليم والتدريب برئاسة نائب رئيس مجلس الوزراء، سمو الشيخ محمد بن مبارك آل خليفة، الذي ناقش التقدم المحرز في المشروع حتى الآن خلال الاجتماع الأخير.

ويجري تنفيذ المبادرة حالياً من قبل «تمكين» بالتعاون مع العديد من الجهات الحكومية والخاصة ذات الصلة المعنية بالتعليم والتدريب ومتطلبات سوق العمل المهنية.

تعد «مهارات البحرين» أول مبادرة وطنية شاملة تهدف إلى وضع معايير مهنية للوظائف والمهن في البحرين، وتلبي الطلب المتزايد على الكوادر الوطنية المؤهلة عبر مجموعة من القطاعات المختلفة.

وتهدف «مهارات البحرين» إلى توفير الموارد والأدوات اللازمة لدعم التوجيه المهني نحو المهن والمهارات التي يتطلبها سوق العمل، مما يسهل الانتقال السلس من التعليم إلى التوظيف.

وأشاد الرئيس التنفيذي لـ «تمكين»، حسين محمد رجب، بالمبادرة وسلط الضوء على أهميتها في تعزيز قيمة المهارات المهنية والتقنية لتطوير الاقتصاد الوطني والقطاعات ذات الإمكانات العالية.

وأشار إلى أن «فريق مهارات البحرين في طور بناء إطار عمل واضح للمهارات لمختلف مستويات الخبرة المطلوبة في سوق العمل البحريني. وقد بدأت المبادرة عملها لتقييم احتياجات العديد من القطاعات ذات الإمكانات العالية بما يتماشى مع خطة التعافي الاقتصادي الوطنية، بهدف توفير بيانات محدثة وشاملة عن سوق العمل والوظائف».

وأضاف أن العمل قد بدأ بالفعل في قطاعي الخدمات المالية والاتصالات، حيث يعتبران من أهم المساهمين في سوق العمل. وسيتم استكمال ذلك بإضافة قطاعات جديدة في المستقبل، بما في ذلك مجموعة واسعة من الصناعات، لكل منها مهاراتها المطلوبة ونماذج التقييم الخاصة بها.

من جانبه، قال محمد الأحمدي، مدير «مهارات البحرين»، إن المبادرة يمكن وصفها بأنها «مسرّعة مهارات»، خاصة للقطاعات ذات الإمكانات العالية، حيث تستكشف متطلبات المهارات الحالية والمستقبلية بناءً على التحليل المستمر لبيانات ومعلومات سوق العمل.

كما تدعم المبادرة تطوير بيئة التعلم والتعليم، بالإضافة إلى إعداد كفاءات بحرينية ماهرة وتنافسية عالمياً. وأوضح أن مبادرة «مهارات البحرين» بدأت في أغسطس الماضي، حيث استهلت عملها ببناء علاقات مع أصحاب الأعمال والمؤسسات الحكومية ذات الصلة من خلال إنشاء لجان لكل قطاع لتحديد متطلبات سوق العمل.

«يعتمد عمل هذه اللجان على التعرف على احتياجات أصحاب الأعمال في القطاع الخاص من حيث المهارات والمسارات المهنية، والتدابير اللازمة لتطوير قطاعاتهم، وتطوير الكفاءات البحرينية لدفع عجلة الابتكار وتحسين الإنتاجية. كما ستساهم في توفير خريجين ماهرين لسوق العمل من النظام التعليمي، حيث ستحقق مواءمة أوثق بين متطلبات مهارات أصحاب العمل والبرامج التي يقدمها مزودو التعليم».