تايبيه: صرحت تايوان يوم الاثنين بأن خطط جلب عمال مهاجرين هنود إلى الجزيرة لمعالجة نقص العمالة لن تمضي قدماً إلا في حال وجود طلب من الصناعات المحلية واستيفاء الهند لشروط تايوان. وتسعى تايوان إلى تنويع مصادر عمالتها الأجنبية.
تايبيه: صرحت تايوان يوم الاثنين بأن خطط جلب عمال مهاجرين هنود إلى الجزيرة لمعالجة نقص العمالة لن تمضي قدماً إلا في حال وجود طلب من الصناعات المحلية واستيفاء الهند لشروط تايوان.
تسعى تايوان إلى تنويع قوتها العاملة الأجنبية بعيداً عن المصادر التقليدية مثل إندونيسيا والفلبين، وذلك في ظل مواجهتها لانخفاض معدلات المواليد وشيخوخة السكان.
وتظهر الأرقام الرسمية أن تايوان لديها أكثر من 870 ألف عامل أجنبي، يعمل أكثر من 60 بالمائة منهم في قطاعات التصنيع والبناء والزراعة والرعاية.
وقعت تايوان والهند مذكرة تفاهم في فبراير 2024 تغطي توظيف العمال الهنود.
وقال وزير العمل هونغ سون-هان في وقت سابق من هذا الشهر إن حوالي 1000 عامل هندي قد يصلون في عام 2026 بموجب برنامج تجريبي.
ومع ذلك، أدت المعارضة السياسية والانتقادات العامة إلى إبطاء الزخم وراء هذا المقترح. وقد أثار منتقدون، بمن فيهم مشرعون من حزب الكومينتانغ المعارض، مخاوف بشأن السلامة وإدارة العمال.
وفي حديثه أمام البرلمان يوم الاثنين، قال هونغ إن البرنامج لن يمضي قدماً إلا إذا طلبت الصناعات التايوانية عمالاً وإذا استوفت الهند المتطلبات التنظيمية.
وقال هونغ: "إذا لم يتم استيفاء الشرطين، فلا مجال للحديث عن جلب العمال"، مضيفاً أن السلامة تظل الأولوية القصوى للحكومة.
كما سلط المشرعون الضوء على المخاوف المتعلقة بالعمال المهاجرين غير المسجلين. وأظهرت البيانات الرسمية أن أكثر من 93 ألف عامل أجنبي مدرجون كـ "مفقودين" ولكن يُعتقد أنهم لا يزالون في تايوان حتى نهاية فبراير.
وقد جمعت عريضة عامة تطالب بالتعليق غير المحدود لخطة العمال الهنود أكثر من 42 ألف توقيع.
ولم يعلق مكتب التمثيل الهندي في تايبيه على هذه القضية.
