أثارت ظاهرة هروب العمالة المنزلية الوافدة تحركات نيابية للمطالبة بوضع قواعد أكثر صرامة، حيث يتجه مقترح بهذا الشأن نحو تصويت حاسم في البرلمان الثلاثاء المقبل. ويؤكد المشرعون أن الأسر المحلية تواجه ديوناً وقضايا قانونية نتيجة اختفاء هؤلاء العمال.
ت دي تي | المنامة
أثارت ظاهرة هروب العمالة المنزلية الوافدة تحركات نيابية للمطالبة بوضع قواعد أكثر صرامة، حيث يتجه مقترح بهذا الشأن نحو تصويت حاسم في البرلمان الثلاثاء المقبل. ويؤكد المشرعون أن الأسر المحلية تواجه ديوناً وقضايا قانونية نتيجة اختفاء هؤلاء العمال. في المقابل، يرى المسؤولون في هيئة تنظيم سوق العمل أن حالات الهروب هذه لا تزال تمثل نسبة ضئيلة جداً من إجمالي القوى العاملة.
وتؤكد هيئة تنظيم سوق العمل، في مذكرة رسمية، أن حالات الغياب هذه لا تشكل سوى نسبة طفيفة من إجمالي تصاريح العمل القانونية. ففي عام 2022، ومن أصل 483,549 تصريح عمل قانوني في القطاع التجاري، هرب 1,070 عاملاً فقط، أي حوالي 0.18 في المئة. أما بالنسبة للعمالة المنزلية، فقد غادر 874 من أصل 73,209، أي حوالي 1.44 في المئة. وكانت أسوأ نسبة سُجلت مؤخراً في عام 2019، حيث بلغت 2.28 في المئة للعمالة المنزلية. وتربط الهيئة حالات الهروب هذه بعدم دفع الأجور، أو سوء السكن، أو قلة فترات الراحة، أو سوء المعاملة. وبمجرد إبلاغ صاحب العمل عن هروب العامل، تقوم الهيئة بإلغاء التصريح. ويُمنح أصحاب العمل في القطاع التجاري ثلاثين يوماً لتقديم مثل هذه البلاغات، بينما يُمنح أصحاب العمل للعمالة المنزلية خمسة أيام. وبمجرد ثبوت الحالة، يتم إدراج العامل الهارب في القائمة السوداء، مما يغلق أمامه أبواب العمل مستقبلاً.
وتتوفر قائمة بمكاتب التوظيف المرخصة لمساعدة الكفلاء على تجنب الوسطاء غير القانونيين. وخلال فترة التجربة، يتعين على هذه المكاتب استبدال أي عامل يهرب. وفي حال فشلهم في ذلك، تقوم الهيئة بتعويض الكفيل من مبلغ الضمان الخاص بالمكتب. ويرى المنتقدون أن هذه الإجراءات لا تزال متساهلة، مشيرين إلى أن الأسر البحرينية تتضرر في كل مرة يهرب فيها عامل، مما يترك وراءه ديوناً واتفاقات غير مكتملة.
ويحث المشرعون على فرض عقوبات أقوى وإصدار تحذيرات عامة، مطالبين المواطنين بعدم توظيف العمال الهاربين، لأن ذلك يفاقم المشكلة.
ويأتي هذا الضغط من أجل قوانين أكثر صرامة بناءً على مقترح قدمه النائب أحمد عبد الواحد قراطة، وانضم إليه كل من حنان الفردان، وحسن إبراهيم حسن، وعبد الله الذوادي، وحمد الدوي. وتشير ورقتهم إلى ارتفاع مستمر في حالات الهروب التي تترك الكفلاء في مواقف صعبة. ويجادلون بأن الأسر العادية، التي تعاني بالفعل من ضغوط، تحتاج إلى حماية مما يعتبرونه ظاهرة متفاقمة.
ومع ذلك، تقر هيئة تنظيم سوق العمل بوجود تحديات، حيث إن مراقبة العمالة المنزلية داخل المنازل الخاصة ليست مهمة سهلة، نظراً لأن القانون يمنع عمليات التفتيش الروتينية. وتحث الهيئة الجمهور على الوعي، محذرة من أن إيواء عامل هارب يعد مخالفة للقانون البحريني. وتعمل الهيئة مع السفارات الأجنبية لتنظيم عمليات التوظيف وضمان التزام الجميع بالمسار الصحيح. وفي غضون ذلك، يتمسك النواب بموقفهم، مؤكدين أن وقت الحلول المؤقتة قد ولى.
