وافق البرلمان يوم الثلاثاء على خطة معدلة تسمح لموظفي القطاع العام بترحيل ما يصل إلى 100 يوم من الإجازات أو استبدالها نقداً. وكان النواب قد أعادوا المقترح للمراجعة في العام الماضي قبل الموافقة على هذه النسخة التي تحظى الآن بدعم اللجنة التشريعية والقانونية.
تي دي تي | المنامة
وافق البرلمان يوم الثلاثاء على خطة معدلة تسمح لموظفي القطاع العام بترحيل ما يصل إلى 100 يوم من الإجازات أو استبدالها نقداً.
وكان النواب قد أعادوا المقترح للمراجعة في العام الماضي قبل الموافقة على هذه النسخة التي تحظى الآن بدعم اللجنة التشريعية والقانونية.
الضغط
تهدف الخطة إلى منع الموظفين من فقدان رصيد إجازاتهم المتراكمة مع تخفيف الضغط على الإدارات التي تعاني من نقص في الموظفين. وكان النائب منير سرور قد اقترح في الأصل رفع سقف الإجازات، ولكن بعد مزيد من المناقشات، أضافت اللجنة خيار الاستبدال النقدي.
“لا ينبغي معاقبة الموظفين لعدم قدرتهم على أخذ إجازاتهم”، قال سرور، مضيفاً: “هذا يوفر نظاماً أكثر عدالة مع ضمان استمرار الخدمات العامة دون انقطاع.”
نقص الموظفين
كما أشار إلى نقص موظفي القطاع العام الناجم عن التقاعد الاختياري، مقدراً أن “حوالي 11 ألف مواطن قد تقاعدوا، مما أدى إلى اضطراب في سوق العمل.”
ونتيجة لذلك، قال إن “العديد من الموظفين يعملون ساعات إضافية أو يتولون مهام إضافية”، مما يجعل استحقاقات الإجازات الممتدة أو التعويض عنها أمراً أكثر ضرورة.
وكان ديوان الخدمة المدنية قد حذر من الضغوط على الميزانية والتفاوت مع قواعد القطاع الخاص، حيث لا يمكن للموظفين ترحيل أكثر من 60 يوماً.
الحذر
كما حذر الديوان من أن فترات العمل الطويلة دون إجازة قد تضر بالروح المعنوية والإنتاجية. وعلى الرغم من الاعتراضات، تظل اللجنة متمسكة بالمقترح.
“إن السماح للموظفين بترحيل المزيد من الإجازات سيحسن الروح المعنوية والكفاءة”، أكد سرور.
