مجموعة الإمارات تطلق حملة توظيف عالمية ضخمة لـ 17,300 وظيفة جديدة

تطلق مجموعة الإمارات حملة توظيف عالمية كبرى استعداداً لمرحلة جديدة من النمو السريع. وفي هذا العام، تخطط عملاقة الطيران لتوظيف 17,300 موظف جديد — وهو ما يعادل حجم بلدة صغيرة — لشغل أكثر من 350 دوراً وظيفياً عبر عملياتها العالمية.

ستدعم حملة التوظيف كلاً من طيران الإمارات، أكبر وأكثر شركات الطيران الدولية ربحية في العالم، ودناتا، الرائدة عالمياً في خدمات الطيران والسفر. وتتراوح الأدوار الوظيفية بين أطقم الضيافة، والطيارين، والمهندسين، وخبراء تكنولوجيا المعلومات، إلى خدمة العملاء، والمبيعات، والموارد البشرية، والمالية، وخدمات المناولة الأرضية. وتتطلع "دناتا" وحدها إلى استقطاب أكثر من 4,000 متخصص في مجالات الشحن، والتموين، والخدمات الأرضية.

سمو الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم، الرئيس الأعلى والرئيس التنفيذي لطيران الإمارات والمجموعة، قال إن حملة التوظيف تتماشى مع أجندة دبي الاقتصادية D33 الطموحة وتطلعات المجموعة للنمو.

“نحن نسعى لاستقطاب مواهب عالمية المستوى لتعزيز طموحاتنا الجريئة، وإعادة تعريف مستقبل الطيران، ومواصلة التزامنا بالابتكار والتميز.”

ولتحقيق أهدافها في التوظيف، ستنظم المجموعة أكثر من 2,100 فعالية توظيف في 150 مدينة على مدار العام، بما في ذلك جلسات خاصة في دبي تهدف إلى جذب الخريجين والطلاب الإماراتيين الشباب. وتوفر هذه الفعاليات للمرشحين فرصة للتواصل المباشر مع مسؤولي التوظيف ذوي الخبرة والموظفين القدامى.

منذ عام 2022، أضافت مجموعة الإمارات أكثر من 41,000 موظف جديد، بما في ذلك 27,000 في أدوار تشغيلية، مما رفع إجمالي قوتها العاملة العالمية إلى 121,000 موظف.

تواصل المجموعة كونها جهة توظيف مفضلة، سواء في دولة الإمارات أو على مستوى العالم. ففي العام الماضي وحده، تلقت أكثر من 3.7 مليون طلب توظيف، مدفوعة بالعلامة التجارية العالمية القوية للشركة، والرواتب المعفاة من الضرائب، والمزايا التنافسية، وسمعتها في تطوير الموظفين والنمو الوظيفي.

بالإضافة إلى جاذبية نمط الحياة الآمن والديناميكي في دبي، يتمتع الموظفون الذين يتم تعيينهم في أدوار مقرها دبي بمزايا سخية، تشمل:

• مشاركة الأرباح

• تأمين صحي وتأمين على الحياة شامل

• مزايا السفر للموظفين وعائلاتهم

• خصومات على خدمات الشحن

• الوصول إلى مئات الخصومات في مجالات التجزئة والضيافة ونمط الحياة

تعكس مبادرة التوظيف هذه ثقة المجموعة في مستقبلها والتزامها بتشكيل الجيل القادم من المتخصصين في قطاع الطيران والسفر.