News of Bahrain
البحرين٢٨ يناير ٢٠٢٠قراءة 3 دقائق

«مبادرة مخططة» لتقليص فجوة المهارات بين الشباب

يتم التخطيط لمبادرة جديدة لتقليص فجوة المهارات بين الشباب في المملكة، وفقاً لما تم تداوله. ووفقاً للخبراء، فإن فجوة المهارات كانت تمثل قضية في سوق العمل بالمملكة، مما أدى إلى بطالة العديد من الشباب.

ترجم هذا المحتوى آليا باستخدام Gemini.

Editorial Team Legacy

نُشر ٢٨ يناير ٢٠٢٠, ٨:٠٠ ص · آخر تحديث ٦:٣٣ م

تم نسخ الرابط
«مبادرة مخططة» لتقليص فجوة المهارات بين الشباب

يتم التخطيط لمبادرة جديدة لتقليص فجوة المهارات بين الشباب في المملكة، وفقاً لما تم تداوله.

ووفقاً للخبراء، فإن فجوة المهارات كانت تمثل قضية في سوق العمل بالمملكة، مما أدى إلى بطالة العديد من الشباب.

وفجوة المهارات هي الفارق بين ما يريده أو يحتاجه أصحاب العمل من موظفيهم، وما يستطيع هؤلاء الموظفون القيام به فعلياً عند بدء العمل.

ومع حصول العديد من الطلاب على شهادات جامعية لا تلبي متطلبات سوق العمل، تتسع فجوة المهارات.

وقد دخل مجلس التنمية الاقتصادية في شراكة مع المنتدى الاقتصادي العالمي (WEF) لإطلاق مسرّع جديد ومبتكر، يهدف إلى زيادة فرص التوظيف والاستعداد لمستقبل العمل بين القوى العاملة الحالية والجيل القادم.

تم الإعلان عن ذلك في الاجتماع السنوي الخمسين للمنتدى الاقتصادي العالمي في دافوس. "يعد 'مسرّع سد فجوة المهارات' واحداً من عدة مسرّعات تم إطلاقها بالشراكة مع منصة المنتدى الاقتصادي العالمي لتشكيل مستقبل الاقتصاد والمجتمع الجديدين.

"المسرّعات هي منصات تعاون قيادية بين القطاعين العام والخاص على المستوى الوطني، تعالج فجوات المهارات الوطنية والصناعية في مواجهة الاضطرابات التكنولوجية الهائلة التي تجتاح العالم."

وذكر مجلس التنمية الاقتصادية: "حتى الآن، أنشأت ست دول مسرّعاتها الخاصة: الأرجنتين، والهند، وعمان، وباكستان، وجنوب أفريقيا، والإمارات العربية المتحدة. والهدف هو توسيع النموذج لبناء شبكة عالمية تضم 15 اقتصاداً تعمل على تسريع سد فجوات المهارات بحلول عام 2020".

وتشير التقديرات إلى أن البحرين ستشهد نمواً في القوى العاملة بمقدار 8000 عامل سنوياً، مع وقوع عبء استيعاب هؤلاء الداخلين الجدد بشكل أساسي على القطاع الخاص.

وأشارت نتائج استطلاع لأصحاب العمل عام 2019 عبر ثمانية قطاعات رئيسية - الرعاية الصحية، والخدمات المالية، والتصنيع، والخدمات اللوجستية، والنفط والغاز، والطاقة المتجددة، وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والشركات الناشئة - إلى وجود فجوة كبيرة في المهارات الرقمية في سوق العمل.

سيجمع المسرّع الجديد شركات المملكة والحكومة والمجتمع المدني والمؤسسات التعليمية ومقدمي التدريب تحت سقف واحد لتوليد رؤى محلية حول فجوة المهارات، ووضع خطة عمل، ودفع عجلة تنفيذها.

وقال خالد حميدان، الرئيس التنفيذي لمجلس التنمية الاقتصادية في البحرين: "يحدث التحول الرقمي بوتيرة غير مسبوقة في جميع أنحاء العالم - ولا سيما في الشرق الأوسط، حيث وضعت الإصلاحات الطموحة وجهود التنويع تركيزاً متجدداً على المنطقة.

"ولكن مع تغيير التقنيات المزعزعة للطريقة التي نعمل ونعيش ونتفاعل بها، تظهر فجوات في المهارات يجب سدها للاستعداد للمستقبل.

"تستفيد البحرين من سكانها الشباب والمتنامين، ومن خلال تزويد الجيل القادم بالمهارات المناسبة يمكننا بناء تنمية مستدامة حقاً.

"يمثل منتدى دافوس 2020 للمنتدى الاقتصادي العالمي المنتدى المثالي للقطاعين العام والخاص للعمل في تعاون وثيق بينما نسعى لحل تحديات الغد."

شارك في النقاش

سجّل الدخول لترك تعليق. تُراجع جميع التعليقات قبل نشرها.

لا تعليقات بعد. ابدأ النقاش.